Wettelijk minimumloon per juli 2018
Elk jaar wordt het minimumloon op 1 januari en 1 juli aangepast. De brutobedragen van het wettelijk minimumloon stijgen per 1 juli 2018 met 1,03%.
WePayPeople is als juridisch werkgever verplicht om deze verhoging door te voeren voor alle medewerkers die onder deze regeling vallen. WePayPeople heeft een NEN-certificering, onderdeel van dit certificaat is dat er juist betaald wordt. De Stichting Normering Arbeid controleert dit. Voor zowel onze klanten als medewerkers die dit betreft, is dit een belangrijke wijziging. Bedragen (bruto) minimumloon per juli 2018
Leeftijd;Per maand;Per week;Per dag
22 jaar;€ 1.594,20;€ 367,90;€ 73,58
21 jaar;€ 1.335,05;€ 312,70;€ 62,54
20 jaar;€ 1.115,95;€ 257,55;€ 51,51
19 jaar;€ 876,80;€ 202,35;€ 40,47
18 jaar;€ 757,25;€ 174,75;€ 34,95
17 jaar;€ 629,70;€ 145,30;€ 29,06
16 jaar;€ 550,00;€ 126,95;€ 25,39
15 jaar;€ 478,25;€ 110,35;€ 22,07
Een volledige werkweek kan binnen bedrijven heel verschillend zijn. Hierdoor bestaat er geen wettelijk minimum uurloon. Om het minimumloon per uur te kunnen berekenen, deel je het weekloon door het aantal uur per week dat in jouw onderneming als volledig dienstverband geldt. Hieronder kan je het minimum uurloon zien voor werkweken van respectievelijk 36, 38 en 40 uur.
Leeftijd;36 uur / week;38 uur / week;40 uur / week
22 jaar;€ 10,22;€ 9,69;€ 9,20
21 jaar;€ 8,69;€ 8,23;€ 7,82
20 jaar;€ 7,16;€ 6,78;€ 6,44
19 jaar;€ 5,63;€ 5,33;€ 5,06
18 jaar;€ 4,86;€ 4,60;€ 4,37
17 jaar;€ 4,04; €3,83;€ 3,64
16 jaar;€ 3,53;€ 3,35;€ 3,18
15 jaar;€ 3,07;€ 2,91;€ 2,76
Jonger dan 15 jaar?
Voor werknemers jonger dan 15 jaar is er geen minimumjeugdloon. Afronding van het totaalbedrag mag niet leiden tot een salaris dat lager is dan het wettelijk minimumloon.
Vragen over minimumloon?
Heb je vragen rondom het minimumloon of wil je meer informatie over de diensten van WePayPeople? Neem dan contact op met WePayPeople via 020–716 3384 (optie 2). Tip: bekijk ook onze blog ‘Het wettelijk minimumloon, hoe is dit opgebouwd?’
